नागपुर के एक NGO के हेड फ़ाज़िल काज़ी को कई आरोपों में गिरफ्तार किया गया है, जिसमें कथित धर्म परिवर्तन, छेड़छाड़ और महिला कर्मचारियों को इस्लामी कपड़े और रीति-रिवाज अपनाने के लिए मजबूर करना शामिल है। इस मामले ने काफी ध्यान खींचा है, खासकर इसलिए क्योंकि यह महाराष्ट्र में यौन और धार्मिक उत्पीड़न की दूसरी कथित घटनाओं के ठीक बाद हुआ है, जिसमें नासिक और अमरावती के परतवाड़ा में रिपोर्ट किए गए मामले शामिल हैं। अधिकारियों ने आरोपों की गंभीरता को देखते हुए इंटेलिजेंस एजेंसियों के साथ मामले की कई एजेंसियों द्वारा जांच शुरू की है।

कौन है फज़िल काज़ी और क्या करता है उसका NGO?

कौन है फज़िल काज़ी और क्या करता है उसका NGO?

आरोपी की पहचान फाज़िल काज़ी के रूप में हुई है, जो NGO यूनिवर्सल मल्टीपर्पस सोसाइटी के हेड हैं। पुलिस के अनुसार, काज़ी ने कथित तौर पर संगठन से जुड़ी महिलाओं पर इस्लामी रीति-रिवाजों का पालन करने के लिए दबाव डाला, जिसमें खास कपड़े पहनना भी शामिल है।

मुख्य शिकायतकर्ता, NGO में काम करने वाली एक महिला जो इसके एडमिनिस्ट्रेशन और HR हेड के रूप में भी काम करती है, ने काज़ी पर बार-बार उसकी इच्छा के खिलाफ इस्लाम का पालन करने के लिए मजबूर करने का आरोप लगाया है।

शिकायत के बाद, पुलिस ने काज़ी को हिरासत में ले लिया है और NGO के कामकाज की डिटेल में जांच शुरू कर दी है।

अधिकारी किसी भी गड़बड़ी का पता लगाने के लिए संगठन के फंडिंग सोर्स और फाइनेंशियल ट्रांज़ैक्शन की जांच कर रहे हैं। मामले की गंभीरता को देखते हुए, महाराष्ट्र एंटी-टेररिज्म स्क्वाड (ATS) भी जांच में शामिल हो गया है।

नागपुर NGO हेड फ़ाज़िल काज़ी पर क्या आरोप हैं?

जांचकर्ता यह भी देख रहे हैं कि क्या संगठन में दूसरी महिलाओं पर भी इसी तरह का दबाव या ज़बरदस्ती का सामना किया गया था। रिपोर्ट्स में कहा गया है कि NGO के कामकाज के कई पहलुओं, जिसमें उसकी गतिविधियां और आउटरीच शामिल हैं, की अभी जांच चल रही है।

हाल ही में, नासिक में टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज़ (TCS) से जुड़े कर्मचारियों से जुड़े एक विवाद ने बहस छेड़ दी, जब काम की जगह पर धार्मिक विश्वासों को प्रभावित करने की कोशिशों के दावे सामने आए। अधिकारी उन आरोपों की जांच जारी रखे हुए हैं।

नागपुर NGO हेड फाज़िल काज़ी के खिलाफ शिकायत करने वाला कौन है? FIR के मुताबिक, मुख्य शिकायत करने वाली 23 साल की महिला, जो सितंबर 2023 से NGO के साथ काम कर रही है, ने कथित गलत काम के कई मामलों की जानकारी दी है।

उसने बताया कि उसके जन्मदिन, 18 जुलाई, 2024 को, ऑफिस में दोपहर करीब 1 बजे एक सेलिब्रेशन के बाद, काज़ी ने कथित तौर पर उसे अपने केबिन में बुलाया। वहाँ, उस पर आरोप है कि उसने उसकी मर्ज़ी के खिलाफ उसे गले लगाया, उसका माथा चूमा, और कहा, “मैं आज तुम्हें छोड़कर नहीं जाना चाहता।”

शिकायत करने वाली ने कहा कि नौकरी जाने के डर से उसने उस समय विरोध नहीं किया। उसने आगे आरोप लगाया कि ऐसी घटनाएँ होती रहीं, और आरोपी ने बार-बार उससे गलत तरीके से बात करने की कोशिश की।

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CCTV बंद कर की गई हरकत, कई और महिलाएं भी आई सामने

एक मामले में, शिकायत करने वाली ने दावा किया कि काज़ी ने उसे गले लगाने की कोशिश करने से पहले CCTV कैमरे अनप्लग कर दिए। उसने यह भी आरोप लगाया कि उसने दूसरों से उसके बारे में पर्सनल जानकारी इकट्ठा की और जब उसने उसकी कोशिशों का विरोध किया तो उसने गुस्से में रिएक्ट किया।

शिकायत करने वाली ने आगे कहा कि कई दूसरी महिला कर्मचारियों को भी ऐसे ही अनुभवों का सामना करना पड़ा। 2024 में NGO के साथ काम करने वाली एक 24 साल की टीचर ने कथित तौर पर आरोपी के बर्ताव की वजह से इस्तीफ़ा दे दिया।

शिकायत के मुताबिक, कुछ स्टाफ़ मेंबर कथित गलत बर्ताव और काम की जगह पर धार्मिक रीति-रिवाज़ थोपने की कोशिशों की वजह से असहज महसूस कर रहे थे।

गाली-गलौज और धमकी के भी आरोप

एक और गंभीर आरोप 13 अप्रैल को एक पुराने कर्मचारी की माँ को किए गए फ़ोन कॉल से जुड़ा है। रिपोर्ट्स में बताई गई शिकायत के मुताबिक, काज़ी ने कथित तौर पर बातचीत के दौरान अपमानजनक भाषा का इस्तेमाल किया। पुलिस ने द टाइम्स ऑफ़ इंडिया को बताया कि और भी महिलाएँ शिकायत लेकर सामने आने लगी हैं। TOI ने एक सीनियर पुलिस अधिकारी के हवाले से बताया, “हमने आरोपी को कोर्ट में पेश किया, जिसने 23 अप्रैल तक कस्टडी दे दी। कई एंगल से जाँच जारी रहेगी।”