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दिवाली पर MITS Healthcare ने चार कर्मचारियों को Kia Sonet SUV दीं। जानिए MK Bhatia की कार रिवॉर्ड स्कीम, EMI की व्यवस्था और 51 कारों का पुराना रिकॉर्ड।
दिवाली पर किसी कर्मचारी को मिठाई का डिब्बा या बोनस मिलना आम बात है, लेकिन अगर ऑफिस का बॉस आपको नई SUV की चाबी थमा दे तो खुशी का अंदाजा लगाना मुश्किल नहीं है। हरियाणा के पंचकूला स्थित MITS Healthcare ने इस दिवाली कुछ ऐसा ही किया है। कंपनी ने अपने चार कर्मचारियों को बिल्कुल नई Kia Sonet SUV गिफ्ट की है।
इस खास तोहफे की तस्वीरें और वीडियो सोशल मीडिया पर तेजी से चर्चा में हैं। कंपनी के फाउंडर और MITS Group of Companies के चेयरमैन MK Bhatia ने कर्मचारियों को उनकी मेहनत, बेहतर प्रदर्शन और कंपनी के प्रति वफादारी के लिए यह इनाम दिया है।
खास बात यह है कि कर्मचारियों को कार देने की यह कोई पहली घटना नहीं है। MK Bhatia पिछले कई वर्षों से अपनी कंपनी के कर्मचारियों को कार देकर सम्मानित करते आ रहे हैं। पिछले साल यानी 2025 में उन्होंने दिवाली पर 51 कर्मचारियों को नई कारें दी थीं।
27 अक्टूबर 2026 को सामने आई रिपोर्ट्स के मुताबिक, MITS Healthcare ने इस साल दिवाली से पहले चार कर्मचारियों को नई Kia Sonet SUV की चाबियां सौंपीं।
यह कार्यक्रम पंचकूला के एक Kia शोरूम में आयोजित किया गया था। कंपनी के फाउंडर MK Bhatia और CEO शिल्पा चंदेल खुद इस मौके पर मौजूद रहे।
कंपनी के सोशल मीडिया अकाउंट पर शेयर किए गए वीडियो में चारों कारें काले कपड़े से ढकी नजर आती हैं। इसके बाद एक-एक करके कर्मचारियों ने अपनी नई गाड़ियों से पर्दा हटाया।
इस दौरान ढोल-नगाड़े बजे, केक काटा गया और कर्मचारियों ने अपने साथियों के साथ जमकर जश्न मनाया।
NDTV की रिपोर्ट के अनुसार, इस साल कार पाने वाले कर्मचारियों के नाम नितिन नेगी, निर्मल, वीनस और गुरवीर हैं।
कंपनी के मुताबिक, इन कर्मचारियों को उनके पूरे साल के प्रदर्शन, मेहनत और समर्पण के लिए सम्मानित किया गया है।
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कार मिलने की खबर सामने आने के बाद लोगों के मन में एक सवाल है कि क्या कंपनी ने कर्मचारियों को ये SUV पूरी तरह मुफ्त में दी हैं?
दरअसल, MITS Healthcare की कार रिवॉर्ड स्कीम में पहले डाउन पेमेंट और EMI से जुड़ी व्यवस्था थी।
Economic Times की रिपोर्ट के मुताबिक, एक कर्मचारी ने बताया कि कंपनी कार की कीमत का करीब 30 फीसदी डाउन पेमेंट करती है। बाकी रकम की मासिक EMI कर्मचारी की सैलरी से जुड़ी व्यवस्था के तहत चुकाई जाती है।
कर्मचारी के अनुसार, कार का रजिस्ट्रेशन भी सीधे उसके नाम पर किया जाता है।
एक कर्मचारी ने बताया कि वह पिछले पांच साल से कंपनी में काम कर रहा है और इसी लंबे जुड़ाव के कारण उसे इस साल कार के लिए चुना गया।
हालांकि, इस बार कंपनी ने नए कर्मचारियों को भी कार जीतने का मौका देने के लिए लकी ड्रॉ की व्यवस्था शुरू की है।
MITS Healthcare की इस पहल की एक और खास बात यह है कि कार पाने का मौका सिर्फ पुराने और अनुभवी कर्मचारियों तक सीमित नहीं रखा गया है।
रिपोर्ट्स के मुताबिक, कंपनी ने कम से कम 18 महीने से काम कर रहे कर्मचारियों के लिए लकी ड्रॉ की व्यवस्था भी शुरू की है।
एक कर्मचारी के मुताबिक, इस लकी ड्रॉ में 36 नए कर्मचारी शामिल हुए हैं। इनमें से एक भाग्यशाली कर्मचारी को पांचवीं Kia Sonet मिलने की बात कही गई है।
इस तरह कंपनी का उद्देश्य लंबे समय से काम कर रहे कर्मचारियों को उनके प्रदर्शन के आधार पर सम्मानित करने के साथ नए कर्मचारियों को भी प्रोत्साहित करना है।
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MK Bhatia का कर्मचारियों को कार गिफ्ट करने का यह सिलसिला काफी पुराना है।
साल 2025 में उन्होंने दिवाली के मौके पर 51 कर्मचारियों को नई कारें देकर सुर्खियां बटोरी थीं। इन गाड़ियों में Mahindra Scorpio और Tata Punch जैसे मॉडल शामिल थे।
इतना ही नहीं, दिसंबर 2025 में कंपनी की ओर से छह कर्मचारियों को Nissan Magnite SUV भी दी गई थीं।
इससे पहले 2024 में भी MITS Healthcare ने अपने 15 कर्मचारियों को कारें गिफ्ट की थीं। इनमें 13 Tata Punch और दो Maruti Suzuki Grand Vitara शामिल थीं।
वहीं, 2023 में कंपनी ने 12 कर्मचारियों को कारें दी थीं।
यानी पिछले चार वर्षों में कंपनी ने कर्मचारियों को कारों के जरिए सम्मानित करने की अपनी परंपरा जारी रखी है।
MK Bhatia MITS Group of Companies के फाउंडर और चेयरमैन हैं। उनका कारोबार फार्मास्युटिकल, डिजिटल एंटरटेनमेंट, ई-कॉमर्स और अन्य क्षेत्रों से जुड़ा हुआ है।
उनकी कारोबारी यात्रा भी आसान नहीं रही। मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक, साल 2002 में मेडिकल शॉप का कारोबार असफल होने के बाद उन्हें आर्थिक नुकसान और दिवालियापन जैसी स्थिति का सामना करना पड़ा था।
इसके बाद उन्होंने साल 2015 में MITS Group की शुरुआत की और धीरे-धीरे अपना कारोबार आगे बढ़ाया।
आज उनका ग्रुप कई कंपनियों का संचालन करता है और सैकड़ों लोग इससे जुड़े हुए हैं।
MK Bhatia का मानना है कि किसी भी कंपनी की सफलता के पीछे उसके कर्मचारियों की मेहनत और योगदान होता है। ऐसे में उनकी उपलब्धियों को पहचानना और उन्हें सम्मान देना भी जरूरी है।
आज के समय में जहां कई कंपनियां दिवाली पर बोनस, मिठाई और छोटे-मोटे उपहार देकर त्योहार मनाती हैं, वहीं MITS Healthcare की यह पहल निश्चित रूप से अलग है।
किसी कर्मचारी के लिए नई कार सिर्फ एक महंगा तोहफा नहीं होती, बल्कि यह उसके लिए सालों की मेहनत और उपलब्धियों की पहचान भी बन सकती है।
हालांकि, कंपनी की कार स्कीम में डाउन पेमेंट और EMI से जुड़ी शर्तों को समझना भी जरूरी है। इसलिए हर कार को पूरी तरह मुफ्त गिफ्ट कहना सही नहीं होगा।
फिर भी, कर्मचारियों को सम्मानित करने का यह तरीका चर्चा के लायक है। आखिरकार, किसी भी बिजनेस की असली ताकत सिर्फ उसका मुनाफा नहीं, बल्कि वे लोग भी होते हैं जो उसे आगे बढ़ाने के लिए दिन-रात मेहनत करते हैं।
अब सवाल आपसे है: अगर आपकी कंपनी आपको दिवाली पर कोई बड़ा तोहफा देने का विकल्प दे, तो आप क्या चुनेंगे, कैश बोनस या बिल्कुल नई कार?
